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背景と課題 働き方改革の影響？なのかわかりませんが、勤怠を客観的なデータを元につけていく、という依頼がありました。 ここを深堀りしてみると 1. 2019年4月に「労働安全衛生法」が改正され、客観的方法による労働時間の把...